第一首歌大家唱的相当不错，毕竟有各班班长班副带着，就算战士疲惫到不想发声，跟着唱也会有声音出来。
再说事关荣誉脸面，大家怎么着也得出声才行。
但第二首歌，大家的声音就慢慢低了下来，第三首歌更是不能听，稀稀拉拉的歌声，听着就难受。
指导员见状，连忙吼道：“都提起点精神头，都干啥呢。”
战士们见到指导员发火了，声音又大了起来，可这种督促，也就只能起到一首歌的作用，旅长听到这首歌完了，连忙制止指导员，“行了，这都唱好多首歌了，就别在逼着大家唱了。你现在的样子，像极了私企的某些小老板，让员工996后，还想逼着他们007。
你给大家一点休息的时间，大家缓过神来，自然就有精力搞文娱活动了，你这样逼大家。你吼一句，大家才动一下，你到底有多少精力去管他们呢。”
指导员听到这话后，顿时不在言语，他没想到面前的这位少校言语居然这么毒辣，居然把自己当成外面的某些小老板，只能叹了口气，看向连长，“连长，你来陪少校同志聊聊天吧，我不想聊了。”
连长知道指导员做的是有些过分，但这还不是做给你这位少校看的。
这下指导员不愿意陪着你了，自己也不愿意陪，只好看向副连长，“连副，你去陪少校聊会天，我休息会。”
连副一听又是自己，也是有些无奈，可连领导中，就自己的官最小，自己也实在是没能指使的人了，只好走过去，朝着旅长笑了笑，“少校您好，您渴不渴，我去给您倒杯水。”
旅长见到连领导都不想理自己，更能看出来，这支部队的疲乏性了。战士没热情，领导没激情，根源问题就在训练量过大这上面，回去后得好好整治这个问题才行。
当见到副连长有些不情愿的靠近自己时，旅长摆摆手，“我不渴，我能问一下你现在的状态吗？我感觉小林问你问题的时候，你不是很愿意回答。”
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