也有李富珍这样的分公司举足轻重的人从韩国那边推荐的年轻人，再加上陈虹在推荐几个上戏的师弟师妹。海纳公司在总部，北影那边推荐几个人进来那是肯定的。
总之特训班看似是杨东旭牵头，刘宗胜按照指示组建的。但这里面的弯弯绕绕不是一般的多，也就是杨东旭在能够镇得住。不然还不知道弄成什么样呢。
毕竟这一批特训班中的好苗子不少，而优等生和学渣之间有一道无法逾越的鸿沟肉眼可见。可优等生和优等生之间的差距就微乎其微了，你说这个好能说出一番大道理来。我说那个好也能站得住脚。
但艺人不是说你成绩好就能出名的，不然娱乐圈直接按照学院毕业的成绩来排几线演员，几线演员好了省时又省力。
有些演员就是现在年轻可以能火的，而有些演员却需要沉淀到中年男才能一鸣惊人的。因此当婆说婆有理公说公有理的时候，就需要杨东旭做出决断了。
而且特训班中很多好苗子杨东旭心里大概都有个谱的。那几个拍电影会更好一些，那几个需要走电视剧慢慢积累名气。谁又可以直接靠广告和曝光刷起来。
这些演员可以成功的路没有人比他更清楚，毕竟后世网上太发达也太热闹了。只要上网的人多多少少都能知道一些，而他上一世又是一个光棍汉，平常有时间自然就是上网，各种八卦关注不少。
开会不是所有特训班的学生都到了，而是只进来十名考核成绩最好的学院。其实这个比例并不低，毕竟就算算上最后不断塞进来的人，特训班的学生也就六十来个。
六十来个十个学员可以拿到顶尖资源，基本上六个多一点的学生，就有一个可以出头的。这在茫茫多的娱乐圈大众中，这个选取比例简直高的不像话。
不过人多在其他人看来是在摊薄公司的资源，就连海纳自己的艺人都这么想。但在杨东旭看来这根本都不是事儿。
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